Comment le préavis est calculé
Depuis 2014, ouvriers et employés ont les mêmes délais (statut unique). Le préavis dépend de votre ancienneté : le temps passé chez le même employeur, sans interruption.
Le préavis commence le lundi qui suit la notification. L'employeur doit l'envoyer par recommandé, par exploit d'huissier ou en mains propres avec signature.
Si l'employeur vous licencie
| Ancienneté | Préavis |
|---|---|
| Moins de 3 mois | 1 semaine |
| 3 à 6 mois | 3 à 5 semaines (1 semaine si contrat commencé depuis le 01/08/2026) |
| 6 mois à 1 an | 6 à 7 semaines |
| 1 an à 2 ans | 8 à 11 semaines |
| 2 ans | 12 semaines |
| 3 ans | 13 semaines |
| 4 ans | 15 semaines |
| 5 ans | 18 semaines |
| De 5 à 20 ans | +3 semaines par an (33 semaines à 10 ans, 48 à 15 ans) |
| 20 ans | 62 semaines |
| Plus de 20 ans | +1 semaine par an |
Si vous démissionnez
| Ancienneté | Préavis |
|---|---|
| Moins de 3 mois | 1 semaine |
| 3 à 6 mois | 2 semaines |
| 6 mois à 1 an | 3 semaines |
| 1 an à 18 mois | 4 semaines |
| 18 mois à 2 ans | 5 semaines |
| 2 à 4 ans | 6 semaines |
| 4 à 5 ans | 7 semaines |
| 5 à 6 ans | 9 semaines |
| 6 à 7 ans | 10 semaines |
| 7 à 8 ans | 12 semaines |
| 8 ans et plus | 13 semaines (maximum) |
L'indemnité de rupture
Si l'employeur vous demande de partir tout de suite, il paie une indemnité égale au salaire des semaines de préavis. Elle comprend le salaire, le 13e mois, le double pécule de vacances (employés) et les avantages (voiture, chèques-repas, assurance groupe…). Notre calcul compte le salaire, le 13e mois et le double pécule.
Questions fréquentes
Mon contrat a commencé avant 2014. Comment ça marche ?
Le préavis est calculé en deux parties : une partie pour l'ancienneté jusqu'au 31/12/2013 (anciennes règles, différentes pour ouvriers et employés) et une partie pour l'ancienneté depuis 2014. Demandez un calcul précis à votre syndicat ou à un avocat. Voir aussi le tableau complet des préavis.
Je peux chercher un autre emploi pendant le préavis ?
Oui. Pendant un préavis donné par l'employeur, vous avez droit à des absences payées pour chercher un emploi : 1 jour ou 2 demi-jours par semaine (pendant les 26 dernières semaines si le préavis est long, une demi-journée par semaine avant).
Je trouve un nouvel emploi pendant mon préavis. Je dois rester ?
Non. Si l'employeur vous a licencié, vous pouvez donner un contre-préavis plus court pour partir plus tôt : 1 à 4 semaines selon votre ancienneté.
Ai-je droit au chômage après un licenciement ?
Oui, si vous remplissez les conditions. Le chômage commence après la période couverte par le préavis ou l'indemnité. Voir notre guide chômage.
Nos guides sur le préavis
- Préavis de démission
- Préavis de licenciement
- Durée du préavis : le tableau
- Préavis d'un ouvrier
- Préavis en CDD
- Le contre-préavis
- Maladie pendant le préavis
- L'indemnité de préavis
- Lettre de préavis (modèles)
- Absences pendant le préavis
Sources
Infocheck.be n'est pas un site officiel. Certaines commissions paritaires ont des règles spéciales. Pour un licenciement, demandez conseil à votre syndicat ou à un avocat.